題目

曙光工業(yè)園區(qū)坐落于東海市東南隅,工業(yè)園內以中小企業(yè)為主,企業(yè)50余家,職工共計8000余人。工業(yè)園內有一個社會工作服務中心,共有6名常駐社會工作者,為工業(yè)園的企業(yè)職工提供服務。社會工作者致力于為工業(yè)園內的企業(yè)與職工提供服務,促進園區(qū)的長期和諧發(fā)展,贏得了曙光工業(yè)園區(qū)內企業(yè)與職工的信賴。案例中社會工作者使用(  )工作方法更有利于工業(yè)園區(qū)的發(fā)展。

  • A

    個案工作 

  • B

    小組工作 

  • C

    社區(qū)工作 

  • D

    行政工作

掃碼查看暗號,即可獲得解鎖答案!

點擊獲取答案

社區(qū)工作方法在企業(yè)社會工作中同樣是可以應用的一個主要的工作方法。大型工業(yè)企業(yè)本身就是一個獨立的生產型社區(qū),中小企業(yè)聚集的商務樓宇、工業(yè)開發(fā)區(qū)、商業(yè)一條街、大型商場賣場也是功能特殊的生產或商務社區(qū)。
知識點:社區(qū)工作方法在企業(yè)社會工作中的運用

多做幾道

企業(yè)社會工作者有時會扮演聯(lián)結者的角色,下列選項中能夠體現(xiàn)這種角色的功能的是()。

  • A

    幫助職工明確其所工作的環(huán)境和條件,厘清其需求

  • B

    促進職工對職業(yè)和生活問題解決能力的提升

  • C

    尋求多方資源解決職工問題

  • D

    對職工在職業(yè)活動過程中遭遇的危機和沖突與主管部門進行溝通

某企業(yè)為職工成立籃球協(xié)會,這屬于(  )。

  • A

    支持小組 

  • B

    興趣娛樂小組

  • C

    成長小組 

  • D

    活動小組

年近50歲的李女士是某企業(yè)的高級工程師,人力資源部門通知她準備辦理退休手續(xù)。李女士不愿退休,找到社會工作者老王,尋求幫助。老王協(xié)助她查閱了相關文件,向李女士講解勞動爭議處理程序,建議她與企業(yè)協(xié)商,協(xié)商不成,再通過工會進行勞動爭議調解。在上述過程中。老王扮演了( ?。┙巧?/span>

  • A

    教育者

  • B

    協(xié)調者

  • C

    促進者

  • D

    咨詢輔導者

下列關于企業(yè)社會工作的理解錯誤的是()。

  • A

    企業(yè)社會工作的提供者是專業(yè)社會工作者

  • B

    企業(yè)社會工作的核心工作對象是企業(yè)職工

  • C

    企業(yè)社會工作的場域是企業(yè)內

  • D

    企業(yè)社會工作的工作目標是通過促進職工發(fā)展和福利目標實現(xiàn),保障職工利益、提升勞動效率、促進企業(yè)和職工共同發(fā)展

企業(yè)社會責任的核心是(    )。

  • A

    企業(yè)自身發(fā)展

  • B

    創(chuàng)造利潤

  • C

    保護勞動者合法權益

  • D

    維護市場安定秩序

最新試題

該科目易錯題

該題目相似題