因為父母工作忙,小亮出生后一直跟鄉(xiāng)下的爺爺、奶奶一起生活。爺爺、奶奶一直希望有個孫女,就把小亮當女孩養(yǎng)。上學后,小亮回到父母身邊。母親逐漸發(fā)現(xiàn)他的異常,總是訓斥他,學校里的同學也總?cè)⌒λ难b扮。小亮為此感到非常沮喪,來找社會工作者尋求幫助。社會工作者評估小亮的問題后,準備介入的主要角度應(yīng)該是幫助小亮( )。
- A
追求獨立自主
- B
接納自己的身體和容貌
- C
發(fā)展適當?shù)娜穗H關(guān)系
- D
建立個體的價值體系
因為父母工作忙,小亮出生后一直跟鄉(xiāng)下的爺爺、奶奶一起生活。爺爺、奶奶一直希望有個孫女,就把小亮當女孩養(yǎng)。上學后,小亮回到父母身邊。母親逐漸發(fā)現(xiàn)他的異常,總是訓斥他,學校里的同學也總?cè)⌒λ难b扮。小亮為此感到非常沮喪,來找社會工作者尋求幫助。社會工作者評估小亮的問題后,準備介入的主要角度應(yīng)該是幫助小亮( )。
追求獨立自主
接納自己的身體和容貌
發(fā)展適當?shù)娜穗H關(guān)系
建立個體的價值體系
本題考查青少年的需要。青少年的需求是一個復(fù)雜多元的概念。從發(fā)展的角度,我們可以對青少年個體發(fā)展性需要作以下概括:(1)接納自己的身體與客貌.表現(xiàn)符合社會所規(guī)范的性別角色需求。(2)個體與同伴發(fā)展適當?shù)娜穗H關(guān)系。(3)追求獨立自主,少依附父母及他人。(4)自食其力,尋求經(jīng)濟獨立。(5)為未來的生涯做準備。(6)發(fā)展符合社會期望的認知技能扣概念。(7)努力表現(xiàn)負責任的行為.追求理想和抱負。(8)為未來的婚姻和家庭做準備。(9)建立個體的價值體系,符合現(xiàn)實世界的需求。
知識點:青少年的需要及問題
題庫維護老師:xuruifen
多做幾道
企業(yè)社會工作者有時會扮演聯(lián)結(jié)者的角色,下列選項中能夠體現(xiàn)這種角色的功能的是()。
幫助職工明確其所工作的環(huán)境和條件,厘清其需求
促進職工對職業(yè)和生活問題解決能力的提升
尋求多方資源解決職工問題
對職工在職業(yè)活動過程中遭遇的危機和沖突與主管部門進行溝通
某企業(yè)為職工成立籃球協(xié)會,這屬于( )。
支持小組
興趣娛樂小組
成長小組
活動小組
年近50歲的李女士是某企業(yè)的高級工程師,人力資源部門通知她準備辦理退休手續(xù)。李女士不愿退休,找到社會工作者老王,尋求幫助。老王協(xié)助她查閱了相關(guān)文件,向李女士講解勞動爭議處理程序,建議她與企業(yè)協(xié)商,協(xié)商不成,再通過工會進行勞動爭議調(diào)解。在上述過程中。老王扮演了( ?。┙巧?/span>
教育者
協(xié)調(diào)者
促進者
咨詢輔導(dǎo)者
下列關(guān)于企業(yè)社會工作的理解錯誤的是()。
企業(yè)社會工作的提供者是專業(yè)社會工作者
企業(yè)社會工作的核心工作對象是企業(yè)職工
企業(yè)社會工作的場域是企業(yè)內(nèi)
企業(yè)社會工作的工作目標是通過促進職工發(fā)展和福利目標實現(xiàn),保障職工利益、提升勞動效率、促進企業(yè)和職工共同發(fā)展
企業(yè)社會責任的核心是( )。
企業(yè)自身發(fā)展
創(chuàng)造利潤
保護勞動者合法權(quán)益
維護市場安定秩序
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