甲公司是一家物流快遞企業(yè)，公司總經理兼任董事長。該公司普遍存在用人不當、以貌取人、隨意用人、任人唯親的現(xiàn)象。只顧企業(yè)做大做強，忽視產品質量安全。根據(jù)以上信息可以判斷，該公司在內部環(huán)境方面存在的問題與(? )有關。
- A
組織結構
- B
社會責任
- C
控制活動
- D
人力資源政策
乙公司風險管理委員會經過討論，提出了公司目前面臨的三大風險 。根據(jù)這三大風險的特點，以及公司的情況，決定采用風險轉移的對策 。下列選項中，可供該公司選擇的方法包括（ ） 。
- A
購買保險
- B
增加產品線
- C
服務保證書
- D
出售涉及風險之資產
W快餐源于歐洲，因企業(yè)擴張的需要，目前，W企業(yè)總部決定到印度開發(fā)自己的連鎖經營店面。然而該快餐企業(yè)想要在印度市場上建立店面必須要先向當?shù)卣U納高出當?shù)仄髽I(yè)平均水平的稅金。并且，該快餐店欲推出的一款牛肉漢堡在當?shù)匾鹆嗣癖姀娏业牟粷M，不得不取消該漢堡在當?shù)氐匿N售。分析W快餐企業(yè)面對的外部風險有（）。
- A
產業(yè)風險
- B
政治風險
- C
社會文化風險
- D
運營風險
自2009年，中國某礦業(yè)集團公司將全面風險管理工作納入基層單位業(yè)績考核體系，將風險管理考核結果與業(yè)績獎懲掛鉤，推動了全面風險管理工作落實。該集團公司董事會在全面風險管理方法主要履行的職責包括（）。
- A
審議并向股東（大）會提交企業(yè)全面風險管理年度工作報告
- B
審議內部審計部門提交的風險管理監(jiān)督評價審計報告
- C
批準重大決策.重大風險.重大事件和重要業(yè)務流程的判斷標準或判斷機制
- D
批準風險管理組織機構設置及其職責方案
企業(yè)選擇風險理財策略要考慮的因素有（）。
- A
與公司整體風險管理策略一致
- B
成本與收益的平衡
- C
與公司所面對風險的性質相匹配
- D
風險理財?shù)氖侄慰赡軙淖冿L險事件發(fā)生的可能性
甲公司是一家餐飲連鎖企業(yè)，為了防范企業(yè)運營中可能存在的風險，公司正在逐步建立風險管理體系 。按照資源優(yōu)化配置的原則，甲公司需要確定風險管理的優(yōu)先順序 。下列選項中，屬于甲公司在確定風險管理優(yōu)先順序時應考慮的因素有（ ） 。
- A
風險管理的難度
- B
合規(guī)的需要
- C
有效性標準
- D
利益相關者的要求